中国热带农业科学院南亚热带作物研究所2023年博士研究生人员公开招聘公告
招聘岗位:高层次发布日期:2023年02月17日
为充实创新团队和人才队伍,根据农业农村部事业单位工作人员公开招聘有关规定,中国热带农业科学院南亚热带作物研究所决定面向社会公开招聘2023年博士研究生岗位人员,现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘岗位
2023年公开招聘博士研究生岗位13个(岗位详情见下表)。
岗位名称 |
岗位简介 (科研人员岗包含下一步拟从事研究方向和研究任务) |
招聘 人数 |
招聘 范围 |
专业 |
学历学位 要求 |
要求 |
年龄 要求 |
其他 条件 |
招聘 形式 |
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园艺产品保鲜与加工研究室科研岗 |
从事农产品采后动态保鲜关键技术研究 |
1 | 不限 | 农产品加工及贮藏工程(083203) |
研究生 | 博士 | 45周岁及以下 | 符合中国热带农业科学院D类及以上高层次人才条件 |
考核 |
休闲农业研究室 科研岗 |
承担产品加工过程中组分、结构和品质变化及调控方面的理论基础和应用技术研究 |
1 | 不限 | 食品科学与工程(0832) |
研究生 | 博士 | 40周岁及以下 | 符合中国热带农业科学院D类及以上高层次人才条件;以第一作者或通讯作者在本学科发表SCI论文6篇以上(总IF>30),且有主持省部级项目经历。 |
考核 |
荔枝龙眼研究中心 科研岗 |
从事荔枝龙眼种质重要数量性状关键基因的挖掘及应用技术研究 |
1 | 不限 | 果树学(090201)、植物学(071001) |
研究生 | 博士 | 32周岁及以下 | / |
面试 |
香蕉杂交育种研究中心科研岗 |
从事香蕉遗传育种研究 |
1 | 不限 | 果树学(090201)、生物化学与分子生物学(071010)、遗传学(071007) |
研究生 | 博士 | 32周岁及以下 | / |
面试 |
南亚热带种质资源研究室科研岗 |
开展果树核心种质的筛选、鉴定评价及功能基因挖掘 |
1 | 不限 | 作物学(0901)、果树学(090201)、生物化学与分子生物学(071010)、遗传学(071007)、植物学(071001) |
研究生 | 博士 | 32周岁及以下 | / |
面试 |
澳洲坚果研究室 科研岗 |
从事澳洲坚果遗传育种研究 |
1 | 不限 | 作物学(0901)、园艺学(0902) |
研究生 | 博士 | 32周岁及以下 | 以第1作者发表高水平论文1篇及以上 |
面试 |
休闲农业研究室 科研岗 |
承担热带果蔬的产地加工新技术研发、健康食品制造等研究工作 |
1 | 不限 | 食品科学与工程(0832)生物与医药(086000) |
研究生 | 博士 | 32周岁及以下 | 以第一作者或通讯作者在本学科发表SCI论文3篇以上,具有一定的产品开发经验。 |
面试 |
采后保鲜与加工研究室科研岗 |
开展果蔬采后贮藏保鲜技术研发 |
1 | 不限 | 农产品加工及贮藏工程(083203) |
研究生 | 博士 | 32周岁及以下 | / |
面试 |
旱作新材料研究室 科研岗 |
主要从事新型功能肥料与土壤改良修复研究 |
1 | 不限 | 土壤学(090301)、微生物学(071005)、化学工程与技术(0817)、农业资源与环境(090201) |
研究生 | 博士 | 32周岁及以下 | / |
面试 |
芒果研究中心 科研岗 |
从事芒果花果发育调控、品质形成与调控方面的研究 |
1 | 硕士为应届高校毕业生;博士不限 | 作物学(0901)、果树学(090201)、农业气象学(0903Z2农) |
研究生 | 硕士及以上 | 硕士27周岁及以下,博士32周岁及以下 | 发表SCI收录论文或中文核心期刊论文1篇以上 |
博士:面试;硕士:笔试+面试 |
南亚热带种质资源研究室科研岗 |
从事种质资源信息平台管理、生物大数据分析研究 |
1 | 硕士为应届高校毕业生;博士不限 | 植物学(071001)、生物学(0710)、园艺学(0902)、作物学(0901) |
研究生 | 硕士及以上 | 硕士27周岁及以下,博士32周岁及以下 | 英语6级,发表SCI论文1篇(3区以内)或国内一级刊物论文1篇以上 |
博士:面试;硕士:笔试+面试 |
剑麻研究中心 科研岗 |
从事剑麻分子育种研究 |
1 | 硕士为应届高校毕业生;博士不限 | 生物化学与分子生物学(071010)、 作物遗传育种(090102 )、 植物病理学(090401) |
研究生 | 硕士及以上 | 硕士27周岁及以下,博士32周岁及以下 | 有一定的数据统计分析基础;能熟练的运用Origin、GraphPad Prism或者R语言等作图软件;具有基因功能验证或者蛋白互作等研究经验。第一作者发表中科院二区及以上SCI论文者优先;具有系统生物信息分析基础的优先。 |
博士:面试;硕士:笔试+面试 |
菠萝研究中心 科研岗 |
从事菠萝基因编辑,关键基因挖掘及功能验证等相关分子生理机制研究 |
1 | 硕士为应届高校毕业生;博士不限 | 生物化学与分子生物学(071010)、植物学(071001)、发育生物学(071008)、细胞生物学(071009)、农艺与种业(095131) |
研究生 | 硕士及以上 | 硕士27周岁及以下,博士32周岁及以下 | / | 博士:面试;硕士:笔试+面试 |
二、招聘条件
(一)应聘人员必须具备以下基本条件:
1. 具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,品行端正;
2. 热爱农业科研事业,具有适应岗位要求的身体条件;
3. 具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;
4. 具备招聘岗位所要求的相关条件。
(二)有下列情况之一者,不得报考:
1. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;
2. 刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
3. 在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;
4. 公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务期限的;
5. 失信被执行人;
6. 法律、法规规定的其他不得报考的情形。
三、招聘程序
(一)报名
博士研究生招聘岗位报名时间不限,直至岗位招录合适人员为止。报名方式:应聘人员以电子邮件报名或现场报名,报名材料包括:
(1)个人简历;(要求不宜太大,内容包括个人基本信息情况、学习工作经历、取得的业绩、特长和应聘岗位工作设想);
(2)《中国热带农业科学院公开招聘人员报名表》(见附件);
(3)证明材料:提供毕业证书、学位证书、资格证书等相关证明材料扫描件。
应聘者提交报名材料(附电子相片)压缩包发到南亚所招聘电子邮箱nysrsc@163.com、nkyrdzw@163.com(以“本人姓名+学历学位+应聘岗位名称+中国博士人才网”命名)。原则上每位应聘人员可报名一个岗位,在应聘岗位确认后,不得更改报名岗位。
(二)资格审查
南亚所对应聘人员报名材料进行资格审查,并在本单位网站和中国热带农业科学院网站公布通过资格审查人员名单,确定参加面试人选。
(三)面试
博士研究生招聘采用面试招聘形式,面试成绩即综合成绩,面试成绩为百分制。
(四)考察和体检
根据综合成绩排名,确定参加考察与体检人员。综合成绩低于70分的,不列入考察人选。
考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式,按照德才兼备、以德为先的原则,全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况,对应聘人员资格条件进行复查核实。由招聘单位组织实施。
通过考察的人选,原则上由单位组织体检,费用自理。根据疫情防控形式,可由应聘者自行选取三甲等级医院体检,体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。
(五)公示
将拟聘人选信息在本单位网站发布。公示时间为7个工作日。公示期满,对反映有严重问题并查有实据的,取消资格。
(六)聘用
拟聘用人员公示期满后,如无异议,由招聘单位按相关程序办理聘用手续。被聘用人员按规定明确试用期,试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用合同。
四、纪律与监督
通过资格审查人员名单、考试安排、拟聘人员名单等相关信息在南亚所官方网站(www.catassscri.cn)公布,接受社会监督。
五、工资福利待遇
(一)编制待遇
录用后属于国家事业单位编制内职工。
(二)住房待遇
录用人员单位提供周转住房5年;博士研究生可以湛江市B类高层次人才申请市人才公寓。
(三)工资待遇
基本工资待遇按照国家事业单位工资政策兑现,绩效工资根据院所规定计发。单位试行年薪制,打破学历、资历限制,薪酬与工作业绩挂勾,年薪约15-40万元,最高可达50万元。成果转化奖励金额与工作业绩挂勾,上不封顶。
(四)安家费、科研启动费
博士研究生安家费20万元,科研启动费20万元;录用博士、博士后可分别向广东省申请人才项目补贴20万元、30万元。高层次人才安家费等优惠待遇面议。
(五)生活环境
高层次人才子女入学可按湛江市人才政策申请湛江市最好的学校,我单位地处湛江市霞山主城区,周边设施齐全,距湛江市名校十二小、三甲医院附属医院、大型百货超市等重要配套设施均在2公里左右。
六、其他注意事项
1. 应聘人员如存在伪造、涂改证件及证明材料等违纪违规行为,一经发现,取消应聘资格。
2. 应聘人员报名后,请注意留意招聘单位网站www.catassscri.cn信息。
联系人:陈老师
联系电话:0759-2859249,18022621098
联系电子邮箱:nysrsc@163.com、nkyrdzw@163.com(以“本人姓名+学历学位+应聘岗位名称+中国博士人才网”命名)
中国热带农业科学院南亚热带作物研究所
2022年11月04日