中国矿业大学教师高级岗位公开招聘启事

中国矿业大学是教育部直属的全国重点大学,是国家“211工程”和“985优势学科创新平台项目”重点建设高校,秉承“开拓创新,严谨治学”的一贯传统,致力于建设一支国内领先、国际一流的师资队伍,现面向校内外、海内外诚招英才,热忱欢迎优秀人才应聘加盟。 

一、招聘学科及岗位要求

(一)招聘学科 

学科需求请见《中国矿业大学2015年教学科研人员需求计划》(http://pd.cumt.edu.cn/3e/68/c352a81512/page.htm)。 

(二)岗位要求 

1、应聘者原则上应具有博士学位; 

2、身心健康,具有高尚的师德和优良的学术道德; 

3、具备优秀的教学、科研及社会服务能力; 

4、正高级岗位应聘者年龄原则上在50周岁以下(1965年1月1日以后出生),应具有较高的学术造诣,能够引领本学科的建设和发展,在本学科领域取得创新性的教学科研成果; 

副高级岗位应聘者年龄原则上在40周岁以下(1975年1月1日以后出生),应具有良好的发展潜力,紧跟本学科发展前沿,在本学科领域取得突出的教学科研成果。 

二、应聘者需提供的材料 

1、应聘者可通过电子邮件、邮寄、传真等方式向我校人事处师资办公室提出应聘申请,所需提供的材料如下: 

(1)《中国矿业大学教师专业技术职务高级岗位申请表》(附件1).doc下载

(2)两封专家推荐信:由推荐者密封后直接寄送到中国矿业大学人事处师资办公室; 

(3)代表性论文论著:提供近五年来以第一作者发表(出版)的论文论著目录,并提供5篇代表性论文论著复印件 

(4)其他成果证明复印件 

(5)最高学历、学位证书复印件 

(6)专业职务聘任证书复印件 

(7)外语能力证明复印件等 

(8)中国矿业大学教师高级岗位申报人员情况汇总表(附件2).xls下载  

2、应聘者提供的材料须真实准确,中国矿业大学将对申报材料严格审查,一经发现材料存在虚假不实之处,将取消其应聘资格。 

3、所有应聘材料一般不予退还,论著、证明材料请提供复印件。 

三、时间安排

2014年11月10日—12月1日 学校公布拟聘专业技术基础岗位,开始接受海外、校外人员申报。海外、校外申报人员将材料报(寄)送至师资办公室,并将申请表电子版发送至师资办公室邮箱。 

2014年12月10日—12月31日 学校专门成立面向校外人员的学科评议组进行学术评价、邀请申报人员来校面试、学校学术评价组织评议。 

校外人员通过学校学术水平评价组织评议后,一年内必须来校工作,来校工作后再根据相关文件规定正式聘任。 

四、注意事项 

1、来校面试人员的往返路费及在校期间的住宿费用由学校承担。 

2、相关问题也可咨询中国矿业大学人事处师资办公室。 

五、联系方式 

通讯地址:中国江苏省徐州市中国矿业大学南湖校区人事处师资办公室 

邮政编码:221116 

联 系 人:许梓楠 张宁 赵楠 

联系电话:86-516-83590205 83590203 

传 真:86-516-83590211 

电子邮件:szb@cumt.edu.cn 

附件 

1、《中国矿业大学教师专业技术职务高级岗位申请表》.doc下载 

2、《中国矿业大学教师高级岗位申报人员情况汇总表》.xls下载 


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