华北科技学院2017年高层次人才招聘简章
一、华北科技学院 简介
华北科技学院是国家安全生产监督管理总局惟一直属普通本科院校。学校地处河北省燕郊国家高新产业开发区,毗邻北京,距天安门30公里,北京市811、812路公共汽车直达学校,地理位置优越,交通便利。
学校占地面积800余亩,建筑面积43万平方米,教学科研仪器设备总值1.9亿元。学校现有教职工1090人,其中教师900人,教授、副教授约占教师总数的50%,具有博士、硕士学位的教师约占教师总数的81%。中国工程院院士2人(外聘),国家级各类高级专门人才16人。全日制在校学生16000余人。
学校设有43个本科专业,涉及工、理、文、法、经济、管理、教育、艺术等八大学科门类。安全技术及工程、采矿工程为省级重点学科;安全工程、采矿工程、自动化3个本科专业被教育部列为特色专业建设点。有4个省级实验教学示范中心,11个省部级科技平台。十二五期间,承担国家、省部级纵向项目60余项,科研经费4300余万元,获省部级及以上科技奖54项,为我校安全办学特色提供了有力的支撑。
学校与国际劳工组织、欧盟委员会等保持着长期稳定的工作联系,与美国、英国、意大利、拉脱维亚等国高校通过多种形式联合培养专业人才。每年长期在校任教的外籍专家和教师达20人次。中国-拉脱维亚“一带一路”学术交流中心设在我校。
学校以“自立立人,兴安安国”为校训,十三五期间,学校将建成以工为主,工、管、理、文、经、法等学科协调发展,具有安全特色的现代大学和一流教育培训基地。为实现学校发展目标,2017年学校继续广开天下英才之门,面向海内外诚邀优秀人才加盟。
二、招聘条件
1、要求本、硕、(博)各阶段均在国内外知名高校或科研院所接受全日制教育,硕士年龄不超过35周岁,博士年龄一般不超过40周岁,应届及往届毕业生均可。
2、有海外留学经历的优秀毕业生优先,可适当放宽学历及年龄条件;特殊紧缺专业,博士培养数量较少的专业可适当放宽学历条件。
3、学校常年招聘各类高层次人才和学科带头人,不受年度招聘计划限制。
三、华北科技学院2017年人才需求计划
部门 | 序号 | 岗位名称 | 岗位 代码 |
专业要求 | 学历要求 | 职称要求 | 人数 | 其他条件 |
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安全工程学院 | 1 | 职业健康/职业卫生专业教师岗 | 01 | 职业健康/职业卫生 | 博士 | 不限 | 1 | |
2 | 工程地质专业教师岗 | 02 | 工程地质 | 博士 | 高级 | 1 | 本科为工程地质专业,现场工作年限5年以上。从事现场工程地质、地质灾害防治领域研究优先 | |
环境 工程 学院 |
3 | 环境工程专业教师岗 | 05 | 环境工程 | 博士 | 教授 | 1 | 具有较强的科研能力,能够起到学科带头人作用,能够促进专业发展 |
4 | 化学工程专业教师岗 | 07 | 化学工程 | 博士 | 副教授及以上 | 1 | 化工安全方向,具有较强的科研能力,能够起到学科带头人作用,促进专业发展 | |
5 | 化学工程专业教师岗 | 08 | 化学工程 | 博士 | 不限 | 1 | 化工安全方向 | |
6 | 高分子材料专业教师岗 | 10 | 高分子材料 | 博士 | 不限 | 1 | ||
7 | 应用化学及相关专业教师岗 | 13 | 应用化学及相关专业 | 博士 | 不限 | 1 | ||
8 | 分析化学及相关专业教师岗 | 14 | 分析化学及相关专业 | 博士 | 不限 | 1 | 有大型精密仪器操作经验。 | |
9 | 煤化工及相关专业教师岗 | 15 | 煤化工及相关专业 | 博士 | 不限 | 1 | ||
10 | 煤化工及相关专业教师岗 | 16 | 煤化工及相关专业 | 博士 | 高级工程师及以上 | 1 | ||
机电 工程 学院 |
11 | 机械设计及其自动化专业教师岗 | 17 | 机械设计及其自动化 | 硕士及以上 | 不限 | 1 | 数控专业方向。 |
12 | 电气工程专业教师岗 | 18 | 电气工程 | 博士 | 不限 | 1 | ||
13 | 材料成型及控制专业教师岗 | 19 | 材料成型及控制 | 博士 | 不限 | 1 | 主持过国家级项目,获得过国家级科研奖励,有企业工作经历优先。 | |
14 | 机械设计及其自动化/机械电子工程专业教师岗 | 20 | 机械设计及其自动化/机械电子工程 | 博士 | 不限 | 2 | ||
电信 学院 |
15 | 电类专业教师岗 | 21 | 电类专业 | 博士 | 不限 | 1 | |
计算机 学院 |
16 | 计算机等相关专业教师岗 | 23 | 计算机等相关专业 | 博士 | 不限 | 1 | 研究方向为云计算或大数据方向,发表过与研究方向相关的高水平研究论文。 |
17 | 计算机图形学相关专业教师岗 | 25 | 计算机图形学相关专业 | 博士 | 不限 | 1 | 虚拟现实等相关方向,有实际项目经验。 | |
18 | 计算机等相关专业教师岗 | 26 | 计算机等相关专业 | 博士 | 副高级 | 1 | 学术骨干:近5年主持省级项目1项,发表相关学科期刊论文被SCI、EI 收录1篇以上。 | |
19 | 物联网、通信、计算机等相关专业教师岗 | 28 | 物联网、通信、计算机等相关专业 | 博士 | 不限 | 1 | 计算机硬件方向。 | |
管理学院 | 20 | 行政管理专业教师岗 | 30 | 行政管理 | 博士 | 不限 | 1 | 公共政策分析/公共经济与政府/公共人力资源开发与管理/应急管理等方向。 |
21 | 计算机专业教师岗 | 31 | 计算机 | 博士 | 不限 | 1 | 移动电子商务开发与运营方向。 | |
22 | 信息管理/电子商务专业教师岗 | 32 | 信息管理或电子商务专业 | 硕士及以上 | 不限 | 2 | 有项目工作经验优先。 | |
23 | 工商管理/企业管理/管理科学与工程专业教师岗 | 33 | 工商管理/企业管理/管理科学与工程 | 博士 | 不限 | 1 | 创业(管理)方向。 | |
24 | 会计学专业教师岗 | 34 | 会计学 | 博士 | 不限 | 1 | 本科、硕土、博士均为会计、财务管理或审计专业,有注册会计师等执业资格证书优先,或者有丰富的科研工作经历,科研成果丰富者优先。 | |
25 | 经济学/世界经济专业教师岗 | 35 | 经济学/世界经济 | 博士 | 不限 | 1 | 产业经济方向,具有较强的科研能力。 | |
26 | 工商管理/管理科学与工程专业教师岗 | 36 | 工商管理/管理科学与工程 | 博士 | 不限 | 1 | 有丰富的项目工作经验优先。 | |
27 | 市场营销专业教师岗 | 37 | 市场营销 | 博士 | 不限 | 2 | 消费心理研究或市场调查方向,有市场营销工作经验优先。 | |
建筑工程学院 | 28 | 供热、供燃气、通风及空调工程专业教师岗 | 38 | 供热、供燃气、通风及空调工程 | 硕士及以上 | 不限 | 2 | 具备较强的科研能力且有国外学习经历。 |
29 | 供热、供燃气、通风及空调工程专业教师岗 | 39 | 供热、供燃气、通风及空调工程 | 硕士及以上 | 不限 | 1 | 有工程经验者优先。 | |
30 | 测绘工程专业教师岗 | 40 | 测绘工程 | 博士 | 不限 | 1 | ||
31 | 计算机或信息计算科学专业教师岗 | 41 | 计算机或信息计算科学专业 | 博士 | 不限 | 1 | ||
人文 社科 学院 |
32 | 文艺学专业教师岗 | 42 | 文艺学 | 博士 | 不限 | 1 | |
33 | 行政法学专业教师岗 | 43 | 行政法学 | 博士 | 不限 | 1 | 本硕博均为法学学科重点院校;具有较强的科研教学能力;副高以上职称者优先。 | |
34 | 法学/法律专业教师岗 | 45 | 法学/法律 | 博士 | 不限 | 1 | ||
35 | 马克思主义理论、哲学、社会学、历史等相关专业教师岗 | 46 | 马克思主义理论、哲学、社会学、历史等相关专业 | 博士 | 不限 | 1 | 中共党员。 | |
基础部 | 36 | 大数据技术、应用数学或计算数学专业教师岗 | 47 | 大数据技术专业、应用数学或计算数学 | 博士 | 不限 | 2 | |
37 | 应用统计学专业教师岗 | 48 | 应用统计学 | 博士 | 不限 | 2 | ||
38 | 力学/工程力学专业教师岗 | 49 | 力学或工程力学 |
博士 | 不限 | 1 | ||
39 | 应用数学专业教师岗 | 50 | 应用数学 | 博士 | 不限 | 2 | ||
安全培训部 | 40 | 公共事业管理专业教研岗 | 60 | 公共事业管理 | 博士 | 不限 | 1 | 应急管理方向。 |
41 | 化学工程与技术专业教研岗 | 61 | 化学工程与技术 | 博士 | 不限 | 1 | ||
42 | 安全科学与工程专业教研岗 | 62 | 安全科学与工程 | 博士 | 不限 | 1 | 金属冶炼方向。 | |
合计 | 42 | 42 | 49 |
四、招聘程序
学校对符合招聘条件的应聘者进行考核,考核包括笔试、试讲、面试、考察与体检等环节:
1.笔试。笔试内容根据高校教师及管理人员的岗位特点确定。
2.试讲。试讲环节主要评价应聘人员的专业素质和教学能力。考生首先简单自我介绍,然后就与应聘岗位密切相关的内容自选主题进行试讲,限时15分钟,试讲考官根据试讲内容提问,提问和回答问题限时5分钟。
3.面试。面试环节主要考察应聘人员应变能力、沟通能力、价值观等综合素质。考生按要求回答考官提问,每名考生限时20分钟。
4.考察及体检。学校组织对应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩或在校表现等方面进行综合考察。应聘者到在所在地区县级以上(或二级甲等以上)医疗机构进行体检。体检参照公务员招录体检标准执行。
五、福利待遇
学校给予人才优厚待遇:具有博士学历学位的教师享受国家和学校规定的工资、福利等待遇约14-18万/年;另可享受一次性安家费、科研启动金并提供过渡住房一套供租住或发给过渡性租房补贴。
六、报名方式
请登陆华北科技学院主页,在左下角点击“人才招聘”链接,进入人才招聘系统,注册、登录并在线申请职位。请按要求填写求职人员登记表,确保信息真实、完整、准确。若信息填写不完整,无法进行资格审查则视为无效申请,后果自负。接受求职申请时间:即日起至2017年3月29日17时。
联系人:李老师、唐老师
联系电话:010-61595079
华北科技学院人事处网址:http://rensc.ncist.edu.cn/
附件:《华北科技学院求职人员登记表.doc》
华北科技学院人事处
二〇一七年一月